Sphere No.46 (Mar 2019)

「現在，人家不再視我為 難民，而是工作夥伴，希望 有些更視我為朋友。」 Beon 僱員莫泰沙 >> Beon 幫助不少原本缺乏經驗的工人在建造 業立足，甚至取得牌照及工作經驗，晉身成 為合資格技工，並可在區內其他項目工作。 以原先任職護士的員工喬納森為例，他入 職時只是初級員工，憑藉優秀表現現已晉升 為管工。 有些員工甚至南下參與 Beon 更大型的項目， 前往較遠的 Mildura 參與建造發電量達 112 兆瓦的 Karadoc 發電站。 邁向 Karadoc Mildura 鎮距離 Hughenden 車程 2 , 200 公 里，人口是 Hughenden 的 27 倍，但也只有 30 , 000 人居住；即使計及週邊人口，也只 有約 60 , 000 人，稱不上大都會。該鎮主要 盛產柑橘和葡萄，也是澳洲其中一個主要 餐酒產區，但距離墨爾本和阿德萊德等 大城市仍有數小時路程。 Hughenden 的經驗加上合作夥伴 BayWa r.e . 的信任， Beon 著手研究如何善用當地勞動 力，包括聘用一些過去難以覓得全職工作 的人士。 與 BayWa r . e .合作的第二個項目規模大 得多，所建設施的發電量是 Hughenden 發電站的五倍。 Karadoc 太陽能發電站裝 設 348 , 000 塊太陽能電池板，發電量逾 112 兆瓦，供電予 Carlton & United 啤酒廠 以及其他用戶。 Beon 再一次履行社會責任，聘用當地居民， 當中不乏初到當地的難民、履行社會服務令 人士、更生人士和長期失業人士。 新國家 新機會 難民在陌生的國家求職時，所遇到的挑戰 遠較當地人多 — 語言不通、身無長物、 不諳當地文化又欠缺人脈關係，重重困難 皆防礙他們覓得薪金優厚的工作。莫泰沙 跨越重重障礙，成為 Beon 的一分子。 莫泰沙 14 歲時舉家逃離阿富汗，父親透過 聯合國難民計劃獲澳洲接收，惟莫泰沙與 母親及三名弟妹的文件三年後始辦妥。但不 幸地，就在他們赴澳一家團聚前四個星期， 父親遇溺逝世。 儘管如此，他們仍按原定計劃前往 Mildura ，莫泰沙更克服各種困難和挑戰， 完成中學課程；惟他身兼父職，是家中經濟 支柱，因此未能升讀大學繼續學業。莫泰沙 刻苦耐勞與出色表現得到 Beon 賞識，獲聘 為電工學徒，讓他取得專業資格的入場劵， 增加收入來供養家庭。 駐發電站的電力經理威廉斯表示：「莫泰沙 是我們最傑出的學徒，總是埋首工作，從不 缺勤，樹立了一個好榜樣。無論何時何地， 我們都歡迎他參與我們的項目。」 莫泰沙遺憾自己不能上大學，因此希望可 改善收入以支持弟妹升讀大學。他也樂意 擔當難民與土生澳洲人之間的文化橋樑： 「我遇見很多人，有助加深我對澳洲文化 的了解，同樣地也讓他們認識我的國家。 現在，人家不再視我為難民，而是工作夥 伴，希望有些更視我為朋友。」 Sphere #46 2018 19